Aufbau einer Skills-powered Job-Architektur als Erfolgsfaktor
In einer Zeit, in der Wissen und Fähigkeiten zu den wertvollsten Ressourcen eines Unternehmens zählen, kann Skill Management zum Wettbewerbsvorteil werden. Doch wie gelingt ein ganzheitliches Skill Management? Eine wichtige Basis dafür ist der Aufbau einer Skills-powered Job-Architektur.